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渠道区域经理 岗位要求:
  • 本科以上学历,2年以上销售工作经验,有较好的英语听、读、写能力;
  • 有丰富的渠道销售经验,熟悉公司业务流程,有责任心和管理能力;自信乐观、积极进取,乐于接受销售工作对自身的压力和挑战;
  • 熟悉互联网使用,对互联网富有一定的专业知识,熟练掌握计算机系统相关操作;对域名注册、虚拟 主机相关业务有深入认识者优先考虑;
  • 有计划和统筹协调能力,有团队合作意识;思维敏捷,具备良好的人际沟通能力; 较强的观察力和应变能力;
  • 熟悉服务器托管、虚拟主机行业市场;

岗位职责:
  • 负责地区渠道维护及拓展工作;
  • 分销合作伙伴申请、审批、日常管理维护;
  • 分销合作伙伴级别审核考核、统计分析;
  • 分销合作伙伴规范的完善,分销合作伙伴协议签署整理,分销合作伙伴资料档案管理;
  • 开展分销合作伙伴培训事务。指导渠道客服专员做好日常分销合作伙伴的续租业务,提高续租率;
  • 及时准确地处理渠道客户信件和在线CBSS问题;
  • 开展分销合作伙伴培训活动,建立良好的合作关系;挖掘竞争对手的代理商;
  • 积极主动接受和处理相关部门转来的合作伙伴的业务问题;
  • 每日向部门主管汇报工作,每周进行工作总结,提出合理性的工作改进建议,并提交部门经理。
Java软件工程师
岗位要求:
  • 2年以上多层架构的大型网站开发经验,本科以上学历;
  • 具有Ajax,大型WEB应用系统开发经验优先;
  • 精通HTML, DHTML, JavaScript, CSS, JSP, SQL, XML, Apache/Tomcat servers, UNIX, Dreamweaver;
  • 熟悉用户界面设计和开发、熟悉自动化单元测试技术;
  • 熟悉CVS & Test Director, Bugzilla等;
  • 了解面向对象分析、设计和编程;
  • 具有基本的项目管理能力,能够同时参与多个项目工作,适应能力强;
  • 具有良好的沟通能力、分析能力和解决问题的能力。

岗位职责:
  • 参与软件开发生命周期的所有阶段,承担WEB应用开发,用户界面设计和可用性设计,与项目经理和测试人员密切配合,保证高质量的用户体验和产品质量。
技术支持工程师
岗位要求:
  • 20-28岁, 性别不限,英语口语流利;
  • 本科及以上水平;
  • 1年以上技术工程师服务经验(IT行业优先);
  • 熟练使用办公软件,普通话标准,熟悉UNIX和NT服务器配置和操作,掌握asp、asp.net、php、cgi、perl,java,c,VB语言中的一种或多种;
  • 沟通能力、接受能力和学习能力强;
  • 心理素质好,责任心强,性格活泼;
  • 具备一定的服务意识和团队合作精神;
  • 能够适应每周1-2天夜班工作。

岗位职责:
  • 以《服务质量标准》作业指导书为原则接听用户的技术电话;
  • 遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪问题进展直至解决;
  • 完成部门给予的接听目标;
  • 回复用户在线提交的技术问题。并按要求完成工作量;
  • 夜间值班,监视监控系统,并进行问题通报;
  • 不断接受部门的业务、技术培训;
  • 搜集、整理客户问题提交主管予以解决,努力达到用户的满意。
  • 工作地点:北京

 



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